10月下旬,索克集團(tuán)“2024年度戰(zhàn)略規(guī)劃研討會”在集團(tuán)總部隆重召開,集團(tuán)董事長兼總經(jīng)理姜芳,常務(wù)副總經(jīng)理盧建新,索克實(shí)業(yè)公司總經(jīng)理龍軍,集團(tuán)綜合總監(jiān)張建普,董事長辦公室主任尤然等領(lǐng)導(dǎo)出席了會議。集團(tuán)各事業(yè)部,省內(nèi)各分、子公司,總部各職能部門負(fù)責(zé)人現(xiàn)場參加了會議,異地各分、子公司負(fù)責(zé)人及集團(tuán)中層以上干部通過線上形式參加了會議。
會上,董事長姜芳作了題為:“新藍(lán)圖,新征程,新跨越 ”的主題演講。姜總首先就行業(yè)面臨的內(nèi)外部大環(huán)境及背景進(jìn)行了分析闡述:2023年,世界政治經(jīng)濟(jì)形勢錯綜復(fù)雜,地緣關(guān)系和國際安全進(jìn)入不穩(wěn)定期,中美脫鉤加速出現(xiàn)逆全球化,美國等發(fā)達(dá)國家貨幣政策緊縮的外溢效應(yīng)持續(xù)顯現(xiàn),新興市場和發(fā)展中國家面臨貨幣貶值、資本外流和債務(wù)風(fēng)險。2023年,物業(yè)服務(wù)行業(yè)規(guī)模增速顯著放緩,市場集中度進(jìn)一步提升,行業(yè)告別高速增長,回歸理性發(fā)展,企業(yè)更加注重以品質(zhì)服務(wù)贏市場、促增值、強(qiáng)品牌。
姜總在發(fā)言中對集團(tuán)2023年的整體發(fā)展做了概括性總結(jié):2023年,面對復(fù)雜嚴(yán)峻的外部經(jīng)濟(jì)形勢,索克集團(tuán)上萬名員工上下同心,秉持“服務(wù)無止境”精神,堅(jiān)守“品質(zhì)至上”理念,在外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境極大不確定性的背景下,集團(tuán)各項(xiàng)業(yè)務(wù)取得了良好進(jìn)展。目前,集團(tuán)業(yè)務(wù)已覆蓋了國內(nèi)13個省級區(qū)域,2023年新增簽約項(xiàng)目已達(dá)174個,事業(yè)版圖逐步擴(kuò)大、在管項(xiàng)目不斷增加,集團(tuán)各板塊收入在過去三年保持持續(xù)增長。
最后,姜總提出集團(tuán)2024年的發(fā)展任務(wù)和戰(zhàn)略目標(biāo),明確了“成為行業(yè)領(lǐng)先、品質(zhì)最優(yōu)的城市服務(wù)運(yùn)營商”的企業(yè)理念,構(gòu)建以“物業(yè)+大服務(wù)+大健康”為目標(biāo)創(chuàng)新經(jīng)營理念,打造產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈,成為引領(lǐng)服務(wù)行業(yè)發(fā)展的新標(biāo)桿,更好的服務(wù)社區(qū)群眾的生活。
索克集團(tuán)旗下醫(yī)養(yǎng)、商辦、教育社區(qū)健康、環(huán)境、場館、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等各事業(yè)部以及養(yǎng)老、托育、到家服務(wù)、食材供應(yīng)鏈、培訓(xùn)學(xué)校、芳鄰城市運(yùn)營等各生活服務(wù)板塊負(fù)責(zé)人分別就各自負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)模塊向與會人員做了2024戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃報(bào)告。索克二十多年砥礪前行,目前已經(jīng)建設(shè)了覆蓋寫字樓、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、社區(qū)、教育、醫(yī)療、文化場館、機(jī)場車站、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)、城市公共建筑等多業(yè)態(tài)的管理加科技加服務(wù)的平臺標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)。索克用智慧化手段整合社區(qū)資源,打造“互聯(lián)網(wǎng)+智慧服務(wù)”云平臺,致力于構(gòu)建15分鐘社區(qū)服務(wù)生態(tài)圈,已成為一家覆蓋家政、養(yǎng)老、托育、健康、社區(qū)教育、餐飲食材、出行、房屋中介等多領(lǐng)域經(jīng)營為一體的綜合性科技服務(wù)企業(yè)。
集團(tuán)總部增值服務(wù)、人力資源、品牌管理、公共事務(wù)、采購、財(cái)務(wù)等職能部門負(fù)責(zé)人分別就本部門各自負(fù)責(zé)的專業(yè)領(lǐng)域做了戰(zhàn)略規(guī)劃匯報(bào)。索克集團(tuán)職能部門擔(dān)負(fù)著對集團(tuán)各業(yè)務(wù)模塊的支持和保障職責(zé),各部門負(fù)責(zé)人從本部門工作的開展情況、專業(yè)板塊面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)、部門戰(zhàn)略目標(biāo)的制定與分解、實(shí)施的路徑與保障措施等方面工作向與會人員進(jìn)行了詳細(xì)的匯報(bào)講解。各部門負(fù)責(zé)人的發(fā)言數(shù)據(jù)翔實(shí)有力,目標(biāo)清晰明確,保障措施有力,為集團(tuán)公司2024年度整體戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
戰(zhàn)略研討重在分析形勢、總結(jié)得失、凝聚共識、籌謀未來。研討中,集團(tuán)董事長姜芳,常務(wù)副總盧建新等領(lǐng)導(dǎo)對大家的報(bào)告方案進(jìn)行了點(diǎn)評分析,與會人員也積極發(fā)言討論,對各體系、各部門的工作在給予充分肯定的同時也給出了一些意見和建議,為各體系的戰(zhàn)略規(guī)劃修訂提供了重要參考。
集團(tuán)常務(wù)副總盧建新在會議總結(jié)中強(qiáng)調(diào):本次戰(zhàn)略規(guī)劃研討會的召開,與會人員積極建言獻(xiàn)策,想辦法、找措施,是索克集團(tuán)內(nèi)部協(xié)同,團(tuán)結(jié)共進(jìn)的真實(shí)寫照。盧總要求參會各位領(lǐng)導(dǎo)、尤其是各分、子公司負(fù)責(zé)人一定要認(rèn)真消化總結(jié)會議精神,把集團(tuán)的戰(zhàn)略研討的內(nèi)容傳達(dá)下去,并化為努力工作的動力,為集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)奮力前行。希望全體索克人以此次會議召開為契機(jī),認(rèn)真總結(jié)得失,勇于創(chuàng)新思路,積極謀求變革,圍繞著主業(yè)優(yōu)勢延伸服務(wù),拓寬市場,促進(jìn)公司的全面健康可持續(xù)發(fā)展。